为做好2025-2026学年研究生综合素质测评、国家奖学金、学业奖学金、学校奖学金的评审工作，公司根据《古天乐太阳集团城入口员工综合素质测评办法》、《古天乐太阳集团城入口员工奖励办法》对古天乐太阳集团城2026年研究生综合素质测评办法、奖学金评审实施细则等文件进行修订，现将《2026古天乐太阳集团城研究生国家奖学金综合综测表》（见附件1）、《2026古天乐太阳集团城研究生学年综合测评表》（见附件2）、《2026年古天乐太阳集团城国家奖学金评审实施细则》（见附件3）、《2026年古天乐太阳集团城学业奖学金评审实施细则》（见...

公示期已过。

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为切实做好学院2026年硕士研究生招生复试工作，根据《古天乐太阳集团城入口2026年硕士研究生招生复试录取工作方案》，结合学院实际，制定本实施细则。一、工作组织机构学院研究生招生复试领导小组负责本学院研究生复试录取工作的具体组织和实施，同时设置研究生招生复试录取督查组，复试工作组。1.学院研究生招生复试领导小组依据教育部和学校复试录取工作方案，拟定学院复试录取工作实施细则；指导和培训资格审查小组、复试小组的工作；对学院复试录取的过程和结果全面负责。2.学院研究生招生复试录取督查组负责监督复...

根据《古天乐太阳集团城入口关于开展 2025-2026 学年本科员工转专业工作的通知》及《古天乐太阳集团城 2026 年本科员工转专业工作实施细则》相关规定，经员工自主申请、学院严格审查，现将本次本科生转专业资格审核结果予以公示。员工对审核结果如有异议，可以通过下列方式在公示期内以实名方式向学院监督小组反映。电话：028-84616851公示时间：2026年3月19日—2026年3月23日17:00古天乐太阳集团城2026年3月19日附件：古天乐太阳集团城2025-2026学年申请转专业员工资格审查汇...

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根据学校年度考核工作安排，现就学院开展教职工2025 年度考核工作相关事宜通知如下。一、考核范围学院全职在岗的科级及以下管理岗位、特聘（副）研究员、专业技术岗位(不含中层领导干部)工作人员须参加本次年度考核。外籍聘用人员、柔性引进人才、短期合同制用工人员、服务外包人员等不参加本次年度考核。年度考核以自然年度为周期，即 2025 年1月至12月。二、考核内容按照管理岗位、专业技术岗位的分类，以履行岗位职责、完成年度目标任务、办理交办事项、日常学习、廉洁自律为基本依据，核实和评价教...

根据古天乐太阳集团城入口《关于开展2025年教师师德年度考核的通知》要求，古天乐太阳集团城开展2025年师德年度考核工作，现将具体内容通知如下。一、组织实施（一）考核工作由学院师德考核工作小组组织实施，教工党支部负责具体落实师德考评工作。（二）考核按《中共古天乐太阳集团城委员会师德考核实施办法》（院委发〔2025〕2号）相关要求执行。二、考核范围以及归口（一）各系专任教师在系所属教工党支部进行考核。（二）实验教辅人员、辅导员在行政实验教工党支部进行考核。（三）其他教职工如有师德失范按《成都...